Studium przypadku:

Instruktaż stanowiskowy pomocnika spawacza

Według stanu prawnego: 06.04.2010
Pracodawca zatrudnił pracownika na stanowisku pomocnika spawacza, a następnie po upływie 4 miesięcy przesunął go na stanowisko oczyszczacza odlewów. W programie szkolenia stanowiskowego dla grupy spawaczy i pomocników spawaczy nie uwzględniono zagadnień związanych z zagrożeniami podczas oczyszczania odlewów. Nie zorganizowano pokazu pracy na nowym stanowisku. Pracownik uległ wypadkowi przy pracy i wniósł do protokołu ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy, że to pracodawca ponosi winę za zaniedbania w związku z brakiem przygotowania go do pracy na nowym stanowisku pracy, Czy słusznie?
Powiązane zagadnienia
Zachęcamy Państwa do dzielenia się własnymi doświadczeniami. Opisane przez Państwa przypadki zostaną szczegółowo skomentowane przez naszych ekspertów i opublikowane na łamach portalu.