| Odpowiedź eksperta: |
Specjalista ds. ochrony pożarowej |
Szkolenie z zasad ochrony przeciwpożarowej jest integralną częścią instruktażu wstępnego i stanowiskowego w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy. Szkolenie to kończy się sprawdzeniem wiedzy i umiejętności z zakresu wykonywania pracy zgodnie z zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy, w tym umiejętnościami z zakresu ochrony przeciwpożarowej. Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Gospodarki i Pracy w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy szkolenia te muszą zostać potwierdzone własnoręcznym podpisem przeszkolonego pracownika na karcie szkolenia wstępnego przechowywanego w aktach osobowych. Takie same zasady obowiązują przy szkoleniach okresowych z bezpieczeństwa i higieny pracy, organizator przeprowadza egzamin sprawdzający stan przyswojenia umiejętności i wiedzy wydając stosowne zaświadczenie.
Powołane przepisy:
- Rozporządzenie Ministra gospodarki i pracy z dnia 27 lipca 2004r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy. Dz.U. 180 z 2004 r.
-
Szkolenia BHP - Szkolenia okresowe
- Szkolenia pracowników na stanowiskach administracyjno-biurowych
- Szkolenia pracowników na stanowiskach kierowniczych
- Szkolenia pracowników na stanowiskach inżynieryjno-technicznych
- Szkolenia służb BHP
- Szkolenia BHP pracodawców wykonujących zadania służb BHP
- Szkolenia pracowników na stanowiskach robotniczych
- Porady eksperta
- W jaki sposób powinno być dokumentowane szkolenie pracowników z zasad ochrony przeciwpożarowej?
- W jaki sposób należy przyjąć grupy stanowisk w przypadku opracowania programu instruktażu stanowiskowego?
- Potrzebuję szczegółowa kartę ryzyka zawodowego kierowcy samochodu pow 3,5 t.
- Dokumenty
- Zgoda na używanie przez okres próbny odzieży i obuwia roboczego
- Zgłoszenie wypadku śmiertelnego
- Zgłoszenie wypadku przy pracy do PIP













