Opis zawartości
Na podstawie art. 11 pkt. 8 Ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy w razie stwierdzenia naruszenia przepisów prawa pracy lub przepisów dotyczących legalności zatrudnienia inspektorzy pracy są uprawnieni do skierowania wystąpienia o ich usunięcie a także o wyciągnięcie konsekwencji w stosunku do osób winnych. Na podstawie art. 36 ust. 2 ustawy o PIP, podmiot kontrolowany lub organ sprawujący nad nim nadzór, do którego skierowano wystąpienie, jest obowiązany w terminie określonym w wystąpieniu, nie dłuższym niż 30 dni, zawiadomić odpowiedni organ Państwowej Inspekcji Pracy o terminie i sposobie realizacji wniosków pokontrolnych.
Załączony projekt jest przykładem odpowiedzi na wystąpienie inspektora pracy.
Obowiązki pracodawcy